Ενιαίο συνταξιοδοτικό ταμείο του Καζακστάν

2024 Συγγραφέας: Howard Calhoun | [email protected]. Τελευταία τροποποίηση: 2023-12-17 10:23

Σήμερα, το συνταξιοδοτικό σύστημα της Δημοκρατίας του Καζακστάν υφίσταται σημαντικές αλλαγές. Σχετικά πρόσφατα, διάφορα συνταξιοδοτικά ταμεία του Καζακστάν λειτουργούσαν στην επικράτεια της δημοκρατίας, πράγμα που σήμαινε ανταγωνισμό, και ως εκ τούτου τη δυνατότητα ανταγωνισμού μεταξύ τους για την προσέλκυση πελατών. Ωστόσο, για αρκετά χρόνια αυτό το σύστημα δεν έδωσε καλά αποτελέσματα. Η οικονομική κρίση έχει γίνει μια σοβαρή δοκιμασία για τις μη κυβερνητικές οργανώσεις, οι οποίες, με τη σειρά τους, έπρεπε να αναλάβουν όλες τις υποχρεώσεις για να αντισταθμίσουν τις ζημίες των καταθετών. Ως εκ τούτου, αποφασίστηκε η συγχώνευση των συνταξιοδοτικών ταμείων του Καζακστάν σε ένα, το οποίο θα υπάγεται άμεσα στις κρατικές δομές. Από τη μια, αυτό συνεπάγεται έλεγχο και, από την άλλη, εγγύηση για την ασφάλεια των χρημάτων των καταθετών.

Πρώτος και κορυφαίος

Το Λαϊκό Ταμείο Συντάξεων του Καζακστάν από την πρώτη μέρα των εγκαινίων του άρχισε να απολαμβάνει τη μεγαλύτερη εμπιστοσύνη των πολιτών. Αν κοιτάξετε τα επίσημα στοιχεία, μπορείτε να δείτε ότι περίπου το 40% όλων των συνταξιοδοτικών αποταμιεύσεων σε ολόκληρη τη χώρα συγκεντρώνεται εδώ. Υπολειπόμενο 60%κατανέμεται μεταξύ άλλων κεφαλαίων. Τέτοιοι δείκτες επιτρέπουν στο PF της Halyk Bank να είναι ο κύριος επενδυτής όχι μόνο στη Δημοκρατία του Καζακστάν, αλλά και στο εξωτερικό. Το συνταξιοδοτικό ταμείο της Λαϊκής Τράπεζας του Καζακστάν επιλέγεται από κάθε τέταρτο εργαζόμενο πολίτη και ο αριθμός των καταθετών αυξάνεται συνεχώς.

Συγχώνευση δομών

Μέχρι το 2014, κάθε κάτοικος της χώρας είχε τη δυνατότητα να επιλέξει πού να κρατήσει τα χρήματά του. Είναι αλήθεια ότι κανείς δεν μπορούσε να τους ελέγξει. Πώς φαινόταν: κάθε μήνα αφαιρείται 10% από τον μισθό σας και ένας τρίτος οργανισμός τα διαθέτει κατά την κρίση του, λαμβάνει κέρδος, το οποίο δεν βιάζεται να μοιραστεί με τους επενδυτές του. Τα συνταξιοδοτικά ταμεία του Καζακστάν απέδειξαν την αφερεγγυότητά τους και αποφασίστηκε η συγχώνευση αυτών των δομών.

Τον Απρίλιο του 2014, ο πρόεδρος του ταμείου UAPF ανακοίνωσε ότι από σήμερα όλες οι καταθέσεις μεταφέρονται στο UAPF. Οι αποταμιεύσεις μεταφέρθηκαν στο ποσό στο οποίο διαμορφώθηκαν κατά τη στιγμή της μεταφοράς. Τα συνταξιοδοτικά ταμεία του Καζακστάν ανέφεραν τα εκταμιευθέντα κεφάλαια.

Τώρα

Όλοι οι πελάτες των πρώην αμοιβαίων κεφαλαίων έγιναν καταθέτες UAPF. Από τη μια δεν είχαν πολλές επιλογές, αφού δεν υπήρχε εναλλακτική, αλλά, από την άλλη, διαβεβαιώθηκαν ότι οι καταθέσεις ήταν πλέον ασφαλείς. Επιπλέον, το κράτος θα παρακολουθεί όχι μόνο την ασφάλεια, αλλά και τον πολλαπλασιασμό αυτών των ποσών. Με άλλα λόγια, το συνταξιοδοτικό ταμείο του Καζακστάν έχει γίνει ένα πιο διαφανές σύστημα. Τώρα οι πολίτες μπορούν να λαμβάνουν πλήρεις πληροφορίες για τις αποταμιεύσεις τους, συμπεριλαμβανομένων των τραπεζικών κινήσεωνfund.

Δεδομένα για τους συντελεστές

Το Ενιαίο Ταμείο Συντάξεων του Καζακστάν ήδη το 2014 άνοιξε περίπου 2,5 εκατομμύρια ατομικούς λογαριασμούς για τους νέους καταθέτες του, καθένας από τους οποίους εκχωρείται σε έναν από τους καταθέτες. Ταυτόχρονα, συνήφθησαν συμφωνίες για εθελοντική συνταξιοδοτική παροχή, συνολικά ήταν περίπου ενάμισι εκατομμύριο. Η συγχώνευση των κεφαλαίων έγινε με τον κανονικό τρόπο, αυστηρά σύμφωνα με τις εγκεκριμένες διαδικασίες. Η μεταφορά των συνταξιοδοτικών στοιχείων ενεργητικού πραγματοποιήθηκε σε μία εργάσιμη ημέρα.

Υποστήριξη πληροφοριών

Το σωρευτικό συνταξιοδοτικό ταμείο του Καζακστάν αναλαμβάνει την πλήρη διαφάνεια της κατάστασης των λογαριασμών για τους καταθέτες. Οι άνθρωποι πρέπει να γνωρίζουν τι συμβαίνει με τα χρήματά τους και πόσα μπορούν να περιμένουν όταν συνταξιοδοτηθούν. Την άνοιξη του 2017 εισήχθη η κεντρική ενημέρωση των πολιτών σχετικά με την αποταμίευση. Για να το κάνετε αυτό, πρέπει απλώς να πείτε στο πλησιέστερο υποκατάστημα πώς θέλετε να τα λάβετε.

Τα δεδομένα μπορούν να έρχονται με τη μορφή μηνύματος SMS ή με τη μορφή δήλωσης ηλεκτρονικού ταχυδρομείου. Επιπλέον, έχοντας λάβει έναν ατομικό κωδικό πρόσβασης, μπορείτε να εισέλθετε μόνοι σας στον ιστότοπο και να δείτε την αναπλήρωση του λογαριασμού σας. Πληροφορίες σχετικά με την εξοικονόμηση επενδύσεων ή τις ζημίες του ταμείου, οι οποίες αποτελούν επίσης πρόβλημα για τους απλούς πολίτες, θα αναρτηθούν επίσης εδώ.

Νέες τεχνολογίες

Σήμερα, η EPNF ανέπτυξε και υλοποίησε μια εφαρμογή για κινητά για smartphone και tablet. Τώρα δεν χρειάζεται να κάνετε εκτυπώσεις ή να ζητήσετε δεδομένα. Κατευθείαν απόχρησιμοποιώντας το τηλέφωνό σας, μπορείτε να ανοίξετε μια μεμονωμένη σελίδα και να προβάλετε τη δήλωση, να επικοινωνήσετε με το πλησιέστερο υποκατάστημα και να λάβετε νέες πληροφορίες σχετικά με το ταμείο.

Η εφαρμογή λειτουργεί σε δύο γλώσσες, επομένως θα είναι βολική για ολόκληρο τον πληθυσμό του Καζακστάν. Για να εξουσιοδοτήσετε την εφαρμογή, πρέπει να εισαγάγετε τα στοιχεία σύνδεσης και τον κωδικό πρόσβασής σας, με τα οποία ο συνεισφέρων εισέρχεται στον ιστότοπο του UAPF. Εάν δεν έχετε, τότε θα πρέπει να πάτε σε οποιοδήποτε υποκατάστημα και να λάβετε τα δεδομένα.

Χρήση χρημάτων συντάξεων

Αυτή είναι η ερώτηση που ενδιαφέρει τους περισσότερους ανθρώπους. Αφαιρώντας το 10% του μισθού τους κάθε μήνα, δεν έχουν τη δυνατότητα να ελέγχουν τις καταθέσεις αυτών των ταμείων, αλλά και να τα χρησιμοποιούν εάν υπάρχει σοβαρή ανάγκη. Τίθεται ένα εύλογο ερώτημα: γιατί μπορεί μια τράπεζα ή ταμείο, κατά τη διακριτική του ευχέρεια, να διακινδυνεύσει χρήματα από συντάξεις, μερικές φορές να τα επενδύσει σε μη κερδοφόρα χρηματοπιστωτικά ιδρύματα και ένα άτομο στερείται της ευκαιρίας να λάβει μέρος των συσσωρευμένων, ακόμη και αν βρίσκεται σε δύσκολη θέση χρειάζεσαι;

Θα ήθελα να σημειώσω ότι το συνταξιοδοτικό μοντέλο δεν είναι στατικό. Αυτή αλλάζει συνεχώς. Μελετώνται η παγκόσμια εμπειρία, εκκλήσεις και επιθυμίες καταθετών και γίνονται υπολογισμοί. Πράγματι, η πρόωρη απόσυρση κεφαλαίων είναι πραγματικό πρόβλημα. Υπάρχουν άνθρωποι που χρειάζονται χρήματα σήμερα, για παράδειγμα, για να πληρώσουν για τη θεραπεία μιας σοβαρής ασθένειας.

Προϋποθέσεις για πληρωμές

Όταν τα κεφάλαια ήταν διαχωρισμένα, η δυνατότητα λήψης κεφαλαίων πριν από τη συνταξιοδότηση ήταν πρακτικάμηδέν. Μόνο μετά την ενοποίηση όλων των περιουσιακών στοιχείων και των λογαριασμών των καταθετών στο UAPF, κατέστη δυνατή η δημιουργία μιας ενιαίας βάσης δεδομένων και η τήρηση αρχείων αποταμιεύσεων. Και μόλις τώρα, 18 χρόνια μετά τη δημιουργία του συνταξιοδοτικού συστήματος, τα κεφάλαια σε ξεχωριστό συνταξιοδοτικό λογαριασμό έχουν γίνει σημαντικά. Αυτό κατέστησε δυνατό να μιλήσουμε όχι μόνο για τη διασφάλιση της ζωής ενός ατόμου στη σύνταξη, αλλά και για την αύξηση της ευημερίας πριν από την ανάπαυση που του αξίζει.

Σκοπός

Είναι ακόμα αδύνατη η ανάληψη χρημάτων από ένα συνταξιοδοτικό ταμείο στο Καζακστάν, αλλά αυτό το θέμα μελετάται συνεχώς. Ανατρέχοντας στην παγκόσμια εμπειρία, βλέπουμε ότι αυτά τα κεφάλαια δεν μπορούν να ληφθούν για τρέχουσες δαπάνες. Υποχρεωτική προϋπόθεση είναι ο αποκλειστικά επιδιωκόμενος σκοπός της χρήσης των συνταξιοδοτικών ταμείων. Θα μπορούσε να είναι μια συναλλαγή που σώζει ζωές ή να εξοφλήσει μέρος ενός στεγαστικού δανείου για να αγοράσει ένα μόνο σπίτι. Οι ειδικοί υποστηρίζουν ότι δεν πρέπει να επιτρέπεται η δωρεάν διάθεση των συσσωρευμένων κεφαλαίων, γιατί διαφορετικά σε μερικές δεκαετίες θα έχουμε μια ολόκληρη γενιά χωρίς βιοπορισμό. Αυτά τα χρήματα έχουν έναν αυστηρά καθορισμένο σκοπό - να εξασφαλίσουν τη ζωή μετά τη συνταξιοδότηση. Και μόνο αφού συγκεντρώσετε επαρκή ποσότητα, θα μπορείτε να αρχίσετε να τα χρησιμοποιείτε νωρίτερα.

Πόσο πρέπει να είναι στο λογαριασμό

Λοιπόν, σήμερα αναπτύσσεται ένα μοντέλο, βάσει του οποίου ένα άτομο πρέπει πρώτα να συγκεντρώσει ένα οικονομικό μαξιλάρι που θα του εξασφαλίσει τη ζωή στη σύνταξη και αφού ξεπεράσει αυτό το όριο, σταδιακά να αρχίσει να χρησιμοποιεί αυτά τα κεφάλαια. Αλλά ο λόγοςδεν πρόκειται για την πλήρη απόσυρσή τους. Αφού ο καταθέτης συμπληρώσει τα 50 (για τις γυναίκες) ή τα 55 (για τους άνδρες), έχει το δικαίωμα να μεταφέρει τις αποταμιεύσεις του σε μια από τις ασφαλιστικές εταιρείες, μετά την οποία η τελευταία αρχίζει να συγκεντρώνει πληρωμές σύμφωνα με τη συναφθείσα συμφωνία.

Πρόσοδος σύνταξης

Αυτή είναι μια άλλη ιδέα με την οποία θα πρέπει να εξοικειωθούν οι μελλοντικοί συνταξιούχοι. Με τη βοήθεια αυτού του προγράμματος θα μπορείτε να λαμβάνετε τα χρήματά σας πριν από την ηλικία συνταξιοδότησης. Όπως αναφέρθηκε παραπάνω, οι άνθρωποι μπορούν να τα αποκτήσουν μέσω ασφαλιστικών εταιρειών. Μετά την αξιολόγηση του συσσωρευμένου ποσού, η εταιρεία συγκεντρώνει ετήσια πληρωμή, η οποία θα αυξάνεται ετησίως κατά 5%.

Αλλά δεν είναι τόσο απλό. Για να ασκήσει αυτό το δικαίωμα, μια γυναίκα πρέπει να έχει τουλάχιστον 8.800.000 τένγκε στον λογαριασμό της τη στιγμή που θα κλείσει τα 50. Ένας άνδρας κάτω των 55 ετών πρέπει να κερδίσει τουλάχιστον 6.300.000. Μετά την υπογραφή του συμβολαίου, θα λάβετε το 10% αυτού του ποσού στον τραπεζικό σας λογαριασμό εντός μιας εβδομάδας. Και μετά κάθε χρόνο - 25%. Για παράδειγμα, εάν κατά τη σύναψη της σύμβασης υπήρχαν 10.000.000 τένγκε στον λογαριασμό, τότε η εφάπαξ πληρωμή θα είναι 1.000.000 τένγκε και οι ετήσιες πληρωμές θα είναι 400.000. Εκχωρούνται ισόβια.

Χαρακτηριστικά προσόδου

Οι πληρωμές εκχωρούνται σε συνεχή βάση, μέχρι το τέλος της ζωής ενός ατόμου. Επιπλέον, βάσει της σύμβασης, μπορείτε να ορίσετε περίοδο για τους κληρονόμους από 0 έως 30 έτη. Η ασφαλιστική εταιρεία καθιστά δυνατή τη λήψη πρόσθετης εφάπαξ πληρωμής έως και 8% του ποσού της αποταμίευσης. Και φυσικά η τιμαριθμική αναπροσαρμογή θα γίνεται κάθε χρόνο. Ενώ αναμένεται να είναι5%, αλλά είναι πολύ πιθανό με την πάροδο του χρόνου αυτό το ποσό να αλλάξει προς τα πάνω. Μπορείτε να παρακολουθήσετε περαιτέρω αλλαγές στο έργο του συνταξιοδοτικού ταμείου στην επίσημη ιστοσελίδα.